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違和感を放置しないことが社会課題解決への原動力
Outside View
シルバーウッド代表取締役 下河原忠道 さん

違和感を放置しないことが原動力

2025/05/01
“介護の素人”を自称する下河原忠道さんがサービス付き高齢者向き住宅など高齢者住まいのイメージを一変させ、業界に一石を投じた「銀木犀＜鎌ヶ谷＞」が開設してから十数年。
今、医師が感じている世代間ギャップとは？
シリーズ 医師のホンネ

今、医師が感じている世代間ギャップとは？

2025/05/01
青葉のまぶしい季節、皆さんの会社でもピカピカの新入社員が現場に配属される頃ではないでしょうか。新入社員にとって、学生時代とは違う社会人の常識や会社の慣習などは最初に直面する壁です。
開業医のリアル・その５
新世代MR講座～カタルシス編～
宮本研医師が語る

開業医のリアル・その５

2025/04/01
自ら望んで入局した＊＊内科講座であるから、長年の伝統と豊富な出身者ネットワークに、舞岡医師は一定の愛着を嘘偽りなく抱いていた。
「自分らしさ」を問い続けるサポートを徹底
編集部のオススメ
TEAM BLUEの意思決定支援

「自分らしさ」を問い続けるサポートを徹底

2025/03/01
住み慣れた我が家で、人生の最期を迎えたい──。このような多くの人々の願いを叶えるため、在宅医療の本質を究めつつ、自宅での看取りをサポートしているのが、医療法人社団焔の「TEAM BLUE」である。
「既に活用」７割弱　24年比14pt増で着実に浸透
編集部のオススメ
MR業務と生成AIの可能性

「既に活用」7割弱　着実に浸透

2025/03/01
ビジネスにおける生成ＡＩの活用は導入段階から実践での利活用へとフェーズが移りつつある。ＭＲ活動においても例外ではなく、業務効率化や生産性向上にとどまらない活用の広がりが期待されている。
開業医のリアル・その４
新世代MR講座～カタルシス編～
宮本研医師が語る

開業医のリアル・その４

2025/03/01
ＭＲ出身の開業コンサルタントである小森氏は「あなたに確認することが残っています」と、かさらぎ夫人が柔和な笑顔ながらも、厳しい視線でこちらへ振り向いたとき、完全に不意を突かれた。
「出会う人を診察」「なんでも説明口調」医師の職業病
シリーズ 医師のホンネ
医師の職業病

「出会う人を診察」、「何でも説明口調」

2025/03/01
皆さんは、プライベートで相手をつい「先生」と呼んでしまったことはありませんか？
医師という仕事、何歳まで続けたいと思いますか？
シリーズ 医師のホンネ

医師という仕事、何歳まで続けたいと思いますか？

2025/02/01
60歳が定年だとすると、大卒で就職した人は実に40年近くもの間、仕事をすることになります。これだけ長期になればときにはマンネリ化したり、やりがいが見いだせなくなったりしてモチベーションが低下することもあるでしょう。
開業医のリアル・その２
新世代MR講座～カタルシス編～
宮本研医師が語る

開業医のリアル・その２

2025/01/01
勤務医として多くの苦境に直面した神宮寺医師は、大手製薬企業のＭＲであった小森コンサルタントの“手厚い”配慮に期待していた。内資系有名企業に長年勤め、ＭＲとして医療現場から一定の評価を得ていた人物だ。
医師が医師を辞めたくなるとき
シリーズ 医師のホンネ

医師が医師を辞めたくなるとき

2025/01/01
ＭＲは一般職のなかでは高収入と言われる半面、激務でも知られる仕事。昨今は早期退職を募る企業が増えていることも影響し、離職率が高くなっています。
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