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「MR数調査」には複数の候補があります。
2025.06.03
ミクス調査 MR活動への「AI活用」企業3割 面談成果分析、施策一次検証、時間軸重視の戦略型組織へ
2025.06.02
ミクスMR数調査2025 回答49社のMR6.0%減 1400人超減少 総数4万5000人台割り込む水準
2025.06.01
MRはAIを“相棒”に見立ててビジネススキルを磨こう
2025.06.01
8割超が「自社事案発生時はMRが速やかに情報提供」
2025.06.01
外部開発したCRM、SFE導入企業は6割
2025.06.01
MR活動へのAI利用 回答企業の約3割
2025.06.01
MRに求める生産性向上と情報のプラットフォーム化
2025.06.01
新卒採用は増加に転じる メリハリ効いた人材戦略に
2024.07.02
MR1人当たり生産性 トップは中外製薬で5億円超 経営環境を踏まえるとMR数の適正化は避けられず
2024.06.03
ミクスMR数調査24年版 MR数6.7%減、減少率最も高く ニューノーマルな情報提供・収集スタイルへ
2024.06.01
医療用医薬品のMR総数
2024.06.01
MRはデジタルや生成AIを活用した働き方で更なる進化を
2024.06.01
働き方改革への対応 Pull型重視の活動にシフト
2020.11.02
MR認定センター MR総数2742人減の5万7158人 直近2年間で5000人超減少 20年版MR白書
2014.05.30
ミクスMR数調査 先発大手6社で3桁減
2013.06.04
ミクス13年MR数調査 中途採用控えが加速 市場構造の変化影響か? 最多はテバの66人
2013.06.03
ミクス13年MR数調査 5万4000人台でほぼ横ばい MR数はピーク 今後は調整過程へ
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武田薬品・ウェバー社長CEO 定時株主総会「25年は後期開発品3剤の上市に向け重要な年」とメッセージ
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