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「在宅勤務」には複数の候補があります。
リモート・テレワークに揺れた1年 トラブルNo.1は「回線」問題 テレワーク中に突如「夕焼け小焼け」
ミクス緊急調査「新型コロナで日常業務はどう変わったか」テレワーク98%、リモート面談89%が経験
「一点集中主義」とは?
協和キリン MR活動にデジタルプラットフォーム導入 コロナ禍における情報提供で社内議論も加速
在宅勤務続きで不安、、、
ファイザー 6月以降も社員の在宅勤務を原則継続 宣言解除後も引き続き医療機関・特約店等への訪問自粛
アステラス製薬 13都道府県以外の地域 MR活動の一部「慎重に再開」
ミクス緊急調査 在宅勤務の長期化で迫られるメンタルケア デジタル活用でMR研修も
武田薬品 国内MRは在宅勤務継続 医療者が「喫緊で必要となる情報」をリモートで提供
社員の安全確保と企業活動継続の狭間で揺れる
ファイザー 在宅勤務を5月末まで延長 感染源となるリスク回避へ
在宅勤務の効率をあげたい!
ニプロ 新潟支店の男性社員1人が新型コロナに感染 支店の社員は全員在宅勤務
ファイザー 新型コロナをテーマにネットシンポ 3月23、31日の両日開催へ
日本たばこ産業 新型コロナ感染症対策で「在宅勤務」を基本 国内外出張の原則中止
MSD 管理職の女性比率25%、計画を約2年早く達成 25年までに40%以上に
MSD株式会社 福井 けい さん
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