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“品質の確保された医薬品の安定供給をリードする企業”への新たなスタート
INTERVIEW
日医工 岩本紳吾社長

再生フェーズの完了を宣言　３期連続でコア営業増益

2026/08/01
「再生フェーズの完了は一つの節目。“品質の確保された医薬品の安定供給をリードする企業”という最終目標に向けた、新たなスタートだ」ｰｰ。
アステラス　イクスタンジ・クリフからV字成長なし得るか
編集部のオススメ
アステラス製薬 「経営計画2026」

イクスタンジ・クリフからV字成長なし得るか

2026/07/01
アステラス製薬の岡村直樹代表取締役社長CEOは５月26日、イクスタンジの独占販売期間満了で見込まれる売上収益の減少を、2029年以降に上市するパイプラインで成長軌道に回復させる「経営計画2026」（2026年度～2030年度）を発表した。
AI活用を社員任せの企業とAIエージェントを創り出す企業で競争力はどう変わる？
営業スキル実践講座
佐藤龍太郎氏からの提言

AIエージェントを創り出す企業　競争力はどう変わる？

2026/07/01
Hi！５月号で紹介した無料のCopilot studioで、AIエージェントを作られましたか？同月のミクスプレミアセミナーの記事の中に、「10万個のAIエージェントの開発」とありました。サスガですね。
ジャディアンスが４期連続１位　想起医師数１万5000人強　特に「eマーケ」で伸長
おくすり想起ランキング
プロモーション系チャネル　26年４月調査

ジャディアンスが４期連続１位　特に「eマーケ」で伸長

2026/06/26
2026年４月に「ＭＲ活動」などのプロモーション系情報チャネルによって医師に想起された製品ランキングで、SGLT2阻害薬・ジャディアンスが４期連続の１位となった。
「MPP」の称号を手にしたＭＲは77人
ミクスPremier Reports
中外製薬　バリュー・デリバリー３本部の挑戦（後編）

「MPP」の称号を手にしたMRは77人

2026/06/01
中外製薬バリュー・デリバリー３本部（医薬安全性、メディカルアフェアーズ、営業部門）の挑戦――。後編は、営業人財に求められるタレントマネジメントの考え方と、2023年から導入したＭＲ育成プログラム「MPP（Medical Partner for the Patient）」の狙いと現状での成果について解説頂いた。
ＡＩとの“真の協働”へ　人材育成やマインドセット醸成を議論
ミクスPremier Reports
ミクスプレミアセミナー2026「生成ＡＩ／ＡＩエージェントが変革する製薬ビジネスと医療の未来」

AIとの“真の協働”へ

2026/05/01
生成ＡＩの社会的な浸透が進み、製薬ビジネスや医療現場の最前線で変革の波が押し寄せている。ミクスでは３月27日、「生成ＡＩ／ＡＩエージェントが変革する製薬ビジネスと医療の未来」をテーマとしたプレミアセミナーを開催した。
米Ｒ＆Ｄ拠点を軸にグローバル体制構築へ
INTERVIEW
旭化成セラピューティクス

2030年のその先　２年に１プロジェクト上市目指す

2026/05/01
旭化成セラピューティクスの青木喜和代表取締役会長、岡島大介代表取締役社長は本誌インタビューに応じ、26年４月からR＆D拠点を米国ノースカロライナ州に移し、2027年１月以降に研究活動を開始する「湘南アイパーク」の研究員と連携したグローバル研究開発体制を構築する方針を明らかにした。
そもそも患者は情報を理解しているの？
“患者志向” の新たなマーケティングステージ
ABC 古川 隆

そもそも患者は情報を理解しているの？

2026/05/01
疾患啓発（DTC）活動が普及してきて各社が積極的に疾患に関する情報提供活動を実施しています。たいへん喜ばしいことなのですが、果たしてその情報を患者は理解しているのでしょうか？
非エンジニアの貴方が無料のCopilot studioでAIエージェントを創るスキル
営業スキル実践講座
佐藤龍太郎氏からの提言

非エンジニアの貴方が無料のCopilot studioでAIエージェントを創るスキル

2026/05/01
Hi！生成AIを面談前のシミュレーション等に活用されてますか？今年はAI活用の位置づけが、社員の「業務効率化」レベルから、AIエージェントによる「生産性爆上げ」に変わる「AIエージェント元年」といわれています。
営業人財は複線的なキャリアプランに変化
ミクスPremier Reports

中外製薬　バリュー・デリバリー３本部の挑戦（中編）

2026/05/01
中外製薬Value Delivery３本部（医薬安全性、メディカルアフェアーズ、営業部門）の挑戦――。中編は、2025年１月に導入した新人事制度を踏まえた営業人財に求められるタレントマネジメントの考え方について話を聞いた。
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