ホーム>スキルアップ/キャリアアップ
【MixOnline】記事一覧２

スキルアップ/キャリアアップ

多職種連携の会　実践編
地域包括ケア時代のＯＰＤ流仕事術

多職種連携の会　実践編

2016/11/30
情報通の先輩MRが、チームのミーティング時にNDBをメンバーに紹介しました。それを見たMRは、県全体の今後の医療計画に大きな影響を及ぼしそうだと感じ、早速そのデータの話題で院長に会いに行きました。
薬のゲンバは本当に変化しているのか？
複眼的ゲンバ思考

薬のゲンバは本当に変化しているのか？

2016/11/30
　今年も残すところ１カ月。薬局ゲンバを私が漢字１文字で表すとしたら「変」です。その理由は過去の連載10回分を振り返っても明らかで、なんとコラムタイトルに「変」が３回も入っています。2016年、この１年間のゲンバの変化をまとめて、お伝えします。
エントリーシート、履歴書、職務経歴書 そして面接への賢い準備（職務経歴書編）
キャリアショック

エントリーシート、履歴書、職務経歴書 そして面接への賢い準備（職務経歴書編）

2016/11/30
人事異動、配置転換、退職など会社人生の大きな転機や変化は、誰でも何回か経験する。その度に挫折や逆境を乗り越え、次のキャリアに前進しなければならない。
ノバルティス ファーマ株式会社 尾形 佳香 さん
My Career Life

ノバルティス ファーマ株式会社 尾形 佳香 さん

2016/11/30
現在ノバルティス ファーマには、営業所長が全国200人ほどいるが、女性はわずか７人だ。尾形佳香さんは今年、その１人として中枢神経領域の九州第一ブロックの営業所長に就任した。
最高のビジネスパースン、ジャック・ウェルチの具体的なノウハウが凝縮
MRのための読書論Online版

最高のビジネスパースン、ジャック・ウェルチの具体的なノウハウが凝縮

2016/11/16
ビジネスで成功するには、理論と行動が必須であるが、それだけでは足りない。理論と行動によって実際に成果を上げること、すなわち結果責任が問われる。
第５回　頭角を表す人になる 今こそコンピテンシーの先鋭化を
最強ポータブルスキル

第５回　頭角を表す人になる 今こそコンピテンシーの先鋭化を

2016/11/14
役職定年が55歳に引き下げられるなど、能力ピークを前倒しせざるを得ない。潜在能力を顕在化させるスキルをお伝えする。
第47回　女性ＭＲの中途採用は増えているのか（２）
ＭＲ減少時代のサバイバル

第47回　女性ＭＲの中途採用は増えているのか（２）

2016/11/10
女性ＭＲの転職先として内資系企業への転職が極端に少ない。背景を分析しました。
海外で働きたい！
MRお悩み相談Bar

海外で働きたい！

2016/10/31
海外で働きたいと考えています。英語力以外に、どういうスキルが必要でしょうか？
エリアマーケティング（5）エリアマーケティングを成功させる視点
営業スキル実践講座

エリアマーケティング（5）エリアマーケティングを成功させる視点

2016/10/31
Hi！ エリアマーケで、地域医療に貢献してますか？先月号に、社会的責任（CSR）マーケティングを、支店で展開するチャンスだと書きましたが、総論は賛成、各論はまだ？？？のようです。
株式会社大塚製薬工場 東京支店　東京営業所一課 鄭 美花 さん
病院薬剤部長が選ぶ 「印象派MR」

株式会社大塚製薬工場 東京支店　東京営業所一課 鄭 美花 さん

2016/10/31
今回は、大塚製薬工場の東京営業所に所属する鄭美花さん。「良い意味での押しの強さ」が評価されました。
バナー

広告

バナー（バーター枠）

広告

【MixOnline】アクセスランキングバナー
記事評価ランキングバナー
【MixOnline】ダウンロードランキングバナー