自律的なキャリア形成の必要性が叫ばれるなか、私たちがキャリアを構築していくなかで必要な考え方とはどのようなものだろうか。アンケートでは、自身の強みを理解することや人とのつながりを大切にすること、挑戦する気持ちや好奇心、会社に依存しない――など様々な声が寄せられた。「そもそもキャリアは人によって様々。その人の人生にとって何をやりたいかが大切」――。元ＭＲで現在は経営戦略の専門家である髙橋義仁教授（専修大学）が投げかけるようにキャリアは様々でいい。あなたの考えはどうだろうか。集まった声を参考に、自身の心に尋ねてみてはいかがだろうか。（岡山友美）ミクス編集部は、現役MRとその上長（チームリーダー、営業係長・営業課長・営業所長）を対象に、ミクスOnlineを通じて調査（2024年６月６日～20日）を...